Desarrollador de Negocio Digital Outplacement

MISIÓN:

Idear, diseñar, implementar y desarrollar el plan de negocio del área de outplacement, en el entorno digital, acorde con la estrategia de la unidad de negocio de OPC.

FUNCIONES:

Las funciones principales serán las siguientes:

  • Definir, junto con la directora de outplacement la estrategia de negocio digital, liderando su implementación.
  • Identificar leads y oportunidades; trazar las vías de contacto y conquista.
  • Desarrollar negocio construyendo relaciones sólidas, de largo plazo y de éxito a diferentes niveles con clientes.
  • Ser un motor de captación de tendencias e innovaciones para seguir siendo pioneros y empresa de referencia.

EXPERIENCIA REQUERIDA:

  •  3-5 años de experiencia en desarrollo de cuentas/clientes digitalmente.
  • Experiencia en gestión / relación con diferentes tipologías de clientes.

COMPETENCIAS Y CONOCIMIENTOS:

  • Orientación a cliente y a resultados.
  • Impacto e influencia – excelente grado de interlocución con clientes.
  • Capacidad de negociación.
  • Pasión por las personas y por aprender.

 

¿QUÉ OFRECEMOS?

  • Posibilidad de liderar, definir, ejecutar y desarrollar la estrategia de desarrollo digital del área de outplacement.
  • Liderar y ejecutar proyectos innovadores en materia de outplacement.
  • Posibilidad de crecimiento exponencial, desarrollo de carrera en una compañía en continuo crecimiento.
  • Trabajar por y para las mejores empresas de sus sectores, y con los mejores compañeros
  • Teletrabajo full time.

Ana Meso, directora del área de Outplacement te invita a transformar el futuro en este vídeo.

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